Sport Medisch Centrum Papendal
Vitaliteitscentrum Papendal
Zoeken
/
Gezonde medewerkers vormen de basis van een sterke organisatie. Zij zijn productiever, vallen minder vaak uit en presteren beter. Daarom helpen wij organisaties om gezondheid inzichtelijk te maken én daadwerkelijk te verbeteren. Vanuit meer dan 50 jaar sportmedische expertise op Papendal werken vitaliteitscoaches, fysiotherapeuten en sportartsen samen als één multidisciplinair team. Zo signaleren we gezondheidsrisico’s vroeg, geven we gericht advies en begeleiden we medewerkers naar blijvende resultaten.
Vitaliteitscentrum
Breng de gezondheid van je medewerkers in kaart.
Preventief Medisch Onderzoek (PMO). We meten niet om cijfers te verzamelen, maar om gerichte keuzes te maken voor gezondheid, inzetbaarheid en prestaties. En terwijl wij dat doen, voldoe jij als werkgever direct aan de wettelijke arbo verplichting tot het aanbieden van een PMO.
Sport Medisch Centrum
Hoe help je medewerkers vooruit?
Wij bieden persoonlijke programma’s voor gezondheid, herstel, leefstijl en prestaties. Op basis van de PMO-inzichten kiezen we het programma dat past bij de persoonlijke situatie van de medewerker én de doelstellingen van jouw organisatie.
Veel trajecten zijn bovendien fiscaal aantrekkelijk aan te bieden via de Werkkostenregeling (WKR).
Vitaliteitscentrum
Hoe bouw je aan een gezonde organisatie?
Gezonde organisaties ontstaan niet in één workshop. We denken mee over een aanpak die past bij jullie organisatie, met een combinatie van metingen, inspiratiesessies, teamactiviteiten en persoonlijke begeleiding. Samen ontwikkelen we een aanpak afgestemd op jullie doelen.
Voor werkgevers
Inzicht in de gezondheid en duurzame inzetbaarheid van medewerkers is de basis voor effectieve preventie. Met een Preventief Medisch Onderzoek (PMO) krijg je objectief inzicht in gezondheid, belastbaarheid en leefstijl. Zo kunnen medewerkers én organisaties gericht werken aan het voorkomen van uitval en het versterken van vitaliteit.
Inzicht krijgt pas waarde wanneer je er iets mee doet.
De resultaten van een PMO vormen het vertrekpunt voor persoonlijke begeleiding. Afhankelijk van de behoefte begeleiden we medewerkers bij vitaliteit, herstel, gezondheid of prestaties. Zo ontstaat niet alleen inzicht, maar ook een aanpak die medewerkers helpt om gezonder te leven én beter te presteren.
Iedere medewerker heeft waarschijnlijk een eigen doel. Een persoonlijk programma wordt afgestemd op de wensen en doelen en heeft altijd een begin- en eindpunt. We werken gedurende een vastgestelde periode naar een doel toe en evalueren ook waarom dit wel of niet lukt. We zetten meerdere van onze professionals in om naar deze doelen te werken als dat nodig is. Deze multidisciplinaire samenwerking zorgt ervoor dat alles onder 1 dak plaats vindt en de afstemming optimaal is.
Iedere organisatie verdient een aanpak die past.
In één gesprek ontdekken we waar jouw organisatie nu staat, welke uitdagingen er spelen en waar de grootste kansen liggen. Daarna bepalen we samen welke aanpak het beste aansluit bij jouw organisatie en het meeste effect oplevert voor de medewerkers. Kortom geen standaardoplossingen.
Er zijn standaard programma’s beschikbaar, maar we maken vaak programma’s op maat bijvoorbeeld gericht op:
Omdat we trajecten vormgeven aan de voorkant zijn de kosten bekend en weten medewerkers ook waar ze aan toe zijn. Dat wat binnen de zorgverzekering kan zullen we daarin uitvoeren.
Wil je hier meer informatie over neem dan contact met ons op.
Een PMO (Preventief Medisch Onderzoek) helpt gezondheidsrisico’s vroegtijdig in kaart te brengen, nog voordat ze leiden tot klachten of verzuim. Werkgevers zijn volgens de Arbowet verplicht medewerkers periodiek de mogelijkheid te bieden om deel te nemen aan een PMO.
Nee. Een werkgever is verplicht een PMO aan te bieden, maar deelname door medewerkers is altijd vrijwillig.
Nee. Medische gegevens zijn vertrouwelijk. De medewerker ontvangt de persoonlijke resultaten. De werkgever ontvangt uitsluitend geanonimiseerde inzichten op organisatieniveau.
Zeker. Van kleine organisaties tot grote werkgevers: we stemmen onze aanpak af op de omvang, cultuur en ambities van jouw organisatie.
Ja. Voor directies en managementteams bieden we speciale gezondheids- en performanceprogramma’s, waaronder managementkeuringen en begeleiding gericht op duurzame inzetbaarheid en vitaliteit.
Ja. Onze workshops, inspiratiesessies en vitaliteitsactiviteiten verzorgen we zowel op locatie als op Papendal.
Ja. Veel van onze programma’s kunnen (gedeeltelijk) worden aangeboden via de Werkkostenregeling (WKR). We adviseren graag welke mogelijkheden het beste passen bij jouw organisatie.
Dat hangt af van de vraag, de doelgroep en de gewenste begeleiding. Daarom maken we altijd een voorstel op maat. In een kennismakingsgesprek bespreken we graag de mogelijkheden.
Ja. Medewerkers kunnen zowel via hun werkgever als individueel deelnemen aan onze programma’s. Ook wanneer er snel ondersteuning nodig is, denken we graag mee over een passende oplossing.
Ja. Onze specialisten begeleiden medewerkers bij een duurzame terugkeer naar werk. Iedere situatie vraagt om een persoonlijke aanpak, daarom leveren we altijd maatwerk.
Ja. Het Vitaliteitscentrum maakt onderdeel uit van Sport Medisch Centrum Papendal. Daardoor kunnen we, wanneer dat nodig is, snel schakelen met sportartsen, fysiotherapeuten, sportcardiologen, diëtisten en andere specialisten. Van preventie en leefstijlbegeleiding tot specialistische sportmedische zorg: alles sluit naadloos op elkaar aan.
Schrijf je in voor onze nieuwsbrief en blijf op de hoogte van onze nieuwste ontwikkelingen.
